Инструменты Management 3.0: Личная карта (Personal Map)
Чтобы лучше понимать, чем занят коллега, вы подсаживаетесь ближе. Это интуитивное движение – о том, как уменьшение дистанции помогает улучшить коммуникацию и совместное творчество.
Собрав все, что вы знаете о человеке, в его личную карту, вы сможете увидеть общую картину и лучше понять оппонента.
Как часто мы работаем рядом и в то же время ничего не знаем друг о друге! Personal Map (Личная карта) – это ответвление традиции майнмеппинга – простой, но мощной техники, позволяющей визуализировать межконцептуальные взаимосвязи.
Создавая Личную карту, вы делаете попытку лучше понять человека
Как это работает? Начните с чистого листа бумаги или цифрового документа – и запишите имя человека в центре. После вокруг имени запишите категории интересов – дом, учеба, работа, хобби, семья, друзья, цели и ценности. А теперь разворачивайте Личную карту, добавляя релевантную информацию, которой вы владеете.
Работая над Личными картами членов команд, вы скорее всего удивитесь, как мало вы знаете об этих людях. Такие вещи мотивируют организовывать совместное время, задавать вопросы и знакомиться ближе.
Для чего Личная карта?
Эта карта – отличный разогрев на воркшопах, например. Причем рисовать можно не только чужую Личную карту, но и свою.
Личные карты для удаленных команд
Виртуальную Personal Map так же просто создать, как и физическую. Эту практику удаленные команды Менеджмента 3.0 используют для онбординга новых членов команды. Мы просим каждого нового тиммейта подготовить собственную Личную карту на первую встречу с командой. Кто-то использует PowerPoint, кто-то рисует от руки и сканирует, а на встрече рассказывают о себе по этой карте.
Совет: рисуя свою карту, используйте темную ручку.
Для Личных карт на воркшопах подготовьте цветные карандаши, фломастеры и маркеры. Есть люди, которые лучше самовыражаются, имея под рукой цвета.
Также можно расположить все Личные карты на стене и вместе поискать объединяющие и дифференциирующие моменты.
Личная карта (Personal Map) – один из множества инструментов Менеджмента 3.0, которые помогают построить гармонию в командах и культуру в организации. Присоединяйтесь к ближайшему тренингу, чтобы проверить более десятка новых инструментов, которые вы сможете внедрять в своей команде на следующий же день.
